调度员岗位职责(精选12篇)
调度员岗位职责篇1
1、文件名称
调度员岗位职责
2、适用范围
济宁港航跃进港有限公司生产技术部调度员
3、内容
3、1在生产技术部的领导下,贯彻执行公司的各项管理规定,执行调度班长下达的生产计划与作业任务。
3、2区域安全、环保的第一责任人,严格按照安全技术规程和大气及水污染导则作业。严禁违章指挥、违章作业和违反劳动纪律。做到“四不伤害”。不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害;保护他人不受伤害。
3、3、监管区域内各班组人员进入作业区域必须正确佩戴劳保用品。第三方人员进入监管区域内要正确佩戴安全帽。
3、4发现社会打捞人员,立即驱离。禁止船舶在在泊位上扎芭或平仓。
3、5船舶报港时签署船舶安全安全环保告知书。保证生产作业中的人身、设备、设施安全。保持航道畅通。
3、6每天及时打捞港池内的漂浮物;检查挡水坎、伸缩缝发现问题及时处理;排水沟内淤泥超过沟的三分之一时及时清理;保持干净整洁。
3、7及时处理、回复一、二、三级平台提出的整改问题(两小时),保证清洁生产;
3、8区域内的堆垛必须成型(大堆成梯形、小堆成锥形),正在作业的堆垛必须插正在作业标识牌,作业完毕两小时内及时清理、及时覆盖或喷洒抑尘剂;不作业的地面保持干净整洁;不作业的区域及时封闭,禁止车辆随意出入;
3.9每家客户作业完毕后及时让客户签署满意度评价表;
3、10每天协助调度班长严格执行生产作业流程,组织、协调、管辖区域内各班组现场工作。收集现场信息,及时上报调度班长合理调整,做到第一个进场,最后一个离场。严禁利用工作之便吃、拿、卡、要。
3、11完成生产技术部交办的其他各项工作。
制定:
审阅:
批准:
调度员岗位职责篇2
一、职责范围
在运输调度科科长领带下负责日常生产调度及运输组织工作。
二、工作内容与要求
1、执行公司各项规章制度,协调、指挥、组织当班生产,监督各段按计划完成各项生产任务。
2、正确及时传达调度命令和口头指示,按规定填写《调度命令登记簿》,及时传达上级领带对安全生产的指示和要求,并检查执行情况,向主管领导反映。
3、掌握生产动态,了解各段作业情况,及时发现存在问题,并上报值班领导。
4、协调搞好与配煤场和上级部门的生产衔接,根据搜集的有关生产信息资料,合理组织当班生产。
5、听取各段负责人和下现场干部的信息反馈,并及时向值班领导汇报,做好记录。
6、负责处理安全生产中的一般问题,并向值班领导汇报。
7、负责各种生产任务台账的填记及保管,本部往来文电的收发登记。
8、对各段的值班人员、作业情况进行电话抽查,对违反纪律及作业程序的现象,及时制止并向上级反映。
9、使用文明用语,树立文明窗口,搞好责任区卫生及备用的定置定位管理。
10、完成领导交办的其他各项任务。
三、任务与权限
责任:
对当班生产调度的合理性负责。
权限:
1、对当班运输生产有指挥协调权;
2、对调服命令及上级指示执行情况有监督检查权。
调度员岗位职责篇3
1、生产调度员在生产调度长的领导下开展工作。负责公司日常生产、安全的协调调度和记录、统计、分析工作。
2、做好“上传下达”工作,负责及时准确的向下传达生产任务、生产调度指令,各项通知、通报、命令等;负责向有关领导及时汇报生产情况及主要生产数据。
3、随时掌握生产、安全动态,对主要设备、系统的运行情况进行重点了解,发现问题应及时如实逐级上报。
4、公司各生产单元,如有设备检修、停产等情况,应及时与调度长协调处理,并向施工现场项目单位进行通报。
5、负责建立完善完整的原始记录,及时提出调度报表和生产安全动态,分析资料,做到汇报及时、数据准确、内容完整、问题真实。
调度员岗位职责篇4
岗位职责:
1、管理公司物流车辆,安排好行车路线,实时监控车辆;
2、建立好车辆管理档案;
3、能认真完成领导安排的工作;
任职资格:
1、有车辆管理工作经验;
2、有驾驶本,能熟练开车,普通话标准,有良好的的沟通能力;
调度员岗位职责1篇5
一、坚持保证重点,兼顾一般的原则,合理调配车辆,保证正常运营。
二、提供准确的运营数据,协同公司领导正确分析运营任务的完成情况,制定合理的运营计划。
三、协助安全员做好车辆的安全工作,发现问题及时处理。
四、加强驾乘人员的思想教育,做好票价、票款的监督检查工作。
五、定期对车辆运营情况进行公布,并根据公司的有关制度落实奖惩。
六、完成公司交办的其它任务。
调度员岗位职责
>职责描述:
1、负责区域内运输项目的日常工作;
2、负责区域内运输项目的监督、确保运输时效及服务质量并做好现场调度沟通;
3、订单管理,包括订单接收与整理、在途跟踪、异常问题内外部协调与处理,并准确记录以及对突发事件或者特殊案件及时上报,确保订单执行达到客户要求;
4、定期汇总运输项目的运作数据并分析与总结,提出优化流程,提高质量;
5、收集运输项目中的问题并有效的解决;
6、配合项目管理部门做好客户关系的维护;
7、协助上级领导执行其他相关的工作和任务。
任职要求:
1、此岗位需适应出差;
2、有一定客户服务/物流/快递/电商行业工作经验;
3、具有良好的客户服务意识,善于聆听和表达,有优秀的团队协作能力和沟通能,善于处理突发事件;
4、学习能力强,逻辑清晰。
调度员岗位职责篇7
1、向车间主管负责,服从车间主管的领导,完成每天车间工单调配工作。
2、按班组的维修质量、维修进度要进行工作安排。完成车间人员调配任务。
3、配合车间主管,合理分配各班组工作,协调班组关系,做到工作均衡分配。
4、切实抓好车间人员管理,按照车间的实际工作量。当发生维修车辆较多时,及时与S/A沟通与协调。
5、严格按照SUBARU及公司维修车间操作流程及作业指导书办事,做好劳动保护,杜绝火情、火险、维修事故等工作。
6、对车间各业务流程提出建设性建议。
7、实时了解车间各班组的维修车辆的台数,按实际情况安排各班组进行维修作业。
8、每天登记车间进出台数,进行统计并上报车间主管。
调度员岗位职责篇8
一、工作范围
1、根据《车辆运输管理规定》,对车辆进行日常管理。
2、了解公司料场各种原料的库存及港口库存。
3、组织、调派车辆的拉运。
4、定期的对公司车辆进行安全排查,并通知车主对车辆整改及跟踪。
5、对车辆的GPS定位系统畅通,对定位失灵的车辆通知并限期整改。
6、监督车辆北斗定位的运转情况及熟练使用平台。
7、及时作出并上报车辆拉运的日报、周报、月报。
二、工作流程
按调度长的下达任务——对车辆日常管理——上报日报——对车辆GPS定位监测——检查车辆安全排查。
三、注意事项
1、司机管理档案及司机管理台账,及时更新。
2、车辆日常保养、维修,验车,二级维护,保险等档案。
3、组织司机进行安全教育、文明驾驶等方面的培训。
4、社会车辆管理档案,积极有效的保障货物拉运。
5、完善的外货拉运机制,给公司的利益最大化做出贡献。
6、完善高栏车独立运营的管理机制,有效管理车辆。
7、车辆事故登记,事故处理,事故车辆维修等相关事宜的跟踪服务。
8、及时完成领导交办的相关临时性任务。
调度员岗位职责篇9
岗位职责:
1、从一线自行车调度员做起,发展方向为自行车调度管理员,负责一线自行车调度员的管理,对调度员进行业务指导和工作考核;
2、使用电动三轮车根据用户用车需要或公司指定调度路线将智能单车进行调度转运;
3、现场维保工作,对单车出现的简单故障进行快修快保;
4、接受用户的'咨询、提问,解答时要认真、耐心、文明礼貌;
5、完成上级领导安排其他工作。
岗位要求:
1、30-50周岁,三年以上团队管理经验;
2、熟练驾驶电动三轮车,熟悉交通规则制度,遵守交通法规,持汽车驾驶证者优先;
3、在组织协调、指挥控制、内外部沟通方面有丰富经验与能力,有较强的责任心和敬业精神。
工作任务及范围
1、每天工作7小时,每周休息一天;
2、负责指定区域(约50个站点)车辆调度转运、卫生保洁、维护维保、设备维修、站点巡查、空满桩处理、宣传推广等工作。
3、使用、保存保管作业用电动三轮车。
调度员岗位职责篇10
车辆调度员职责
一、熟悉车辆及司机的技术状况,熟悉调度工作的各个环节,掌握工作程序、
二、记录车辆出车记录,交待清楚需清运的站次、告知司机压缩站的情况及垃圾倾倒地点。
三、熟悉车辆的动态情况,初审司机路单,发现问题及时上报,互相沟通、
四、协助车队队长调度车辆,及时和车队队长沟通车辆使用情况。
五、通过GPS观察车辆使用情况,检查车辆行驶路线的合理性,时效性,防止车辆跑冤枉路和防止司机“磨洋工”。
六、机动灵活,准确无误地进行调度,调度员要有全局观念,大公无私,本着就近派车或有利派车,千方百计提高车辆周转率。
七、服从领导安排。
调度员岗位职责1篇11
岗位职责:
负责各线路车辆智能调度安排及车队人员考勤;
车辆监控系统的监督、记录,根据线路实时路况及时改变车辆发车频次;
协助做好各种数据的统计工作,为线路优化提供意见;
投诉电话接听、记录等相关业务工作。
任职要求:
大专以上学历,工作认真负责,有较强的沟通协调能力,熟练使用办公软件。
调度员岗位职责
一、负责车队的车辆调度,根据运输任务合理制定出车计划。
二、协助车队做好车辆的运行管理工作
三、协助车队长检查运输车辆的车况,督促司机完成车容车貌。
四、掌握每台车辆的技术情况和人员思想情况,杜绝病车上路,对驾驶员进行“四交代”(出车时间、路线、任务、注意事项)及时了解用户的反映和驾驶员完成任务的情况。
五、检查车辆行驶路线的合理性,时效性。
六、协助车队长检查运输车辆的车况,督促司机完成车容车貌。
七、收集驾驶员反映的意见、信息和有关资料,及时上报车队领导。
八、严格请销假制度,做到公开、公正、公平。
九、负责公告栏的更新,及时将最新通知及天气情况告知驾驶员。
十、对装卸油品及运输过程中车辆出现的异常情况及时处理并上报车队领导。